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自分次第でスキルアップが望める
恵まれた環境
K.K
管理部 （2017年入社）
– 現在の仕事の内容は？
会社が事業を進めていくためには、あらゆるモノが不可欠です。たとえば建物や社有車、試験装置やソフトウェアなど。今後、事業を運営していく上で1年を超えて使用する財産のことを「固定資産」といい、これらを帳簿の上で適切に管理・処理していくのが私の大きな役割の一つです。
– どんな場面で自分の成長を感じる？
各部署の皆さんから寄せられるお金に関する質問に答えられたときです。入社したばかりの頃は「確認します」としか返答できませんでしたが、いまでは大抵の質問に即答できるようになりました。そのたびに頼られているという実感が持て、難しい仕事に挑戦して経理担当としてもっと成長したいという意欲が湧いてきました。
– スキルアップのために実践していることは？
会社が用意してくれているスキルアップ研修の一つ、英会話研修に週に2回ほど通わせてもらっています。海外拠点のスタッフとやり取りを見越しての学習ではありますが、いまの時代、英会話はあらゆる仕事において求められるスキルの一つです。そのほかにもさまざまな場面で役に立つスキルを会社の補助を受けて習得できるのですからとても恵まれた環境だと思います。
一日のスケジュール
| 8:00 | 出社、メールチェック、1日のスケジュール確認 |
| 9:00 | 資料作成（会議資料等を作成） |
| 12:15 | お昼休み（休憩室で談笑） |
| 13:00 | 打ち合わせ（他部署から固定資産関係の相談等） |
| 16:00 | 事務処理（書類のチェック、経理システム上の事務手続き等） |
| 18:00 | 退社 |
